1月21日，安徽建工集團物業(yè)管理有限公司在安建大廈召開公司2018年職工大會。安徽建工服務(wù)中心黨總支書記、總經(jīng)理盧躍華同志，安徽建工服務(wù)中心副總經(jīng)理、建工物業(yè)黨支部書記、董事長王金宏同志，總經(jīng)理張振武同志，安徽建工服務(wù)中心工會副主席、綜合部主任徐斌同志等出席會議。
大會主要分為述職匯報、優(yōu)秀員工表彰和領(lǐng)導(dǎo)講話三個主要部分。會上，公司各中心領(lǐng)導(dǎo)和各職能主管就2017年度工作完成情況和2018年工作計劃進行述職匯報，總經(jīng)理張振武對相關(guān)匯報進行了細(xì)致的點評和指導(dǎo)。
隨后進行的明星員工和優(yōu)秀員工表彰把整個大會推上一個高潮，各位領(lǐng)導(dǎo)為獲表彰的員工頒發(fā)榮譽證書并合影留念。據(jù)悉，此次獲得表彰的1位明星員工和6位優(yōu)秀員工，皆是2017年工作表現(xiàn)突出，為公司發(fā)展做出巨大貢獻，從而被推薦評選出來的。
2017年，安徽建工集團物業(yè)管理有限公司積極深化改革，與上海鈺鼎物業(yè)管理有限公司進行合作，充分吸收上海鈺鼎物業(yè)先進的管理理念和運營模式，有效地提高了公司經(jīng)營效益，實現(xiàn)扭虧轉(zhuǎn)盈。會上，張振武總經(jīng)理回顧了一年來公司在改革協(xié)同、品牌建設(shè)、組織建設(shè)、以質(zhì)增效等方面取得的成績，也提出了一些不足，并對2018年提升股東效益、提升客戶滿意度和提升員工滿意度三個方面的工作思路進行梳理，最后他對公司的未來發(fā)展給予美好祝愿！
王金宏董事長在講話中首先對獲表彰的7位員工表示祝賀，對2017年物業(yè)公司的經(jīng)營成績予以充分的肯定，并就公司結(jié)構(gòu)調(diào)整、項目工作、職能管控、成本管控、黨建工作等六個方面的亮點和2018年工作計劃進行概述。他指出，2017年物業(yè)公司根據(jù)集團公司和服務(wù)中心的指導(dǎo)，積極深化改革，公司運營和管理服務(wù)得到有效提升，2018年物業(yè)公司仍要認(rèn)真研究關(guān)于全面深化國有企業(yè)改革的政策措施，推進企業(yè)公司制股份制改革，跟上集團的發(fā)展步伐，加大人才引進和公司內(nèi)部團隊建設(shè)，繼續(xù)加大品牌的樹立和宣傳力度，努力打造出與集團公司品牌相匹配的物業(yè)管理服務(wù)附屬品牌。
服務(wù)中心黨總支書記、總經(jīng)理盧躍華同志在致辭中，對物業(yè)公司職工大會的召開予以肯定和贊賞，并指出此次大會是務(wù)實的大會，內(nèi)容豐富、形式創(chuàng)新、效果明顯，值得服務(wù)中心其他二級機構(gòu)借鑒學(xué)習(xí)。在談到物業(yè)公司的發(fā)展時，他表示，物業(yè)公司要學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和中央經(jīng)濟工作會議精神，做到統(tǒng)攬全局，指導(dǎo)工作，切實轉(zhuǎn)變觀念，提升工作思路，幫助物業(yè)公司再上新臺階。
