7月3日上午，公司2019年新員工見面會在安建國際大廈8樓會議室舉行，在肥公司領導出席會議。73名新進大學生、總部及分子公司黨群人力部門員工歡聚一堂，互相交流，分享經驗，彼此勉勵，一起學習，共同成長。
公司黨委委員、紀委書記王勝利主持見面會并對新員工的到來表示熱烈的歡迎。公司黨委委員、總經理歐陽志宜對新員工寄予了美好的期望和祝福，希望新員工戒驕戒躁，靜下心來打好基礎；始終葆有昂揚的激情，積極工作、健康生活；堅持謙虛謹慎好學，立足崗位做貢獻，做一個正能量滿滿的新時代有為青年。
公司黨委書記、董事長盛明宏對新員工的到來表達了真摯的歡迎。盛明宏感謝各位新員工選擇路橋集團作為其人生的新起點，向新員工通報了路橋集團的歷史沿革和發展歷程，介紹了公司現行的人才理念和關愛新員工成長的系列舉措，同時對新員工提出了三點寄語：一是要不忘理想。心懷理想始終秉承對事業的執著追求才能實現人生價值，當現實和理想發生沖突，心中的理想不能喪失，有理想才有希望；二是要腳踏實地。所有的偉大都來源于平凡、來源于奮斗、來源于腳踏實地，要向書本、向前輩請教，克服困難；三是要有恒心和戒心。相信有志者事竟成，要永遠保持平凡和敬畏之心。
7月3日下午，新員工到達拓展訓練基地，開始了為期兩天的體驗式拓展訓練活動。7月4日下午，全體新進大學生參觀了新四軍江北指揮部舊址。看著一張張珍貴的歷史照片、一件件難得的實物，聽著一段段輝煌歷史、一個個英雄故事，大家的思緒飄回到那個風云激蕩的年代，波瀾壯闊的英雄事跡讓在場的每個人心靈都受到了洗禮。新員工們紛紛表示感慨良多，正是先輩們流血流汗付出的一磚一瓦，才有了當今中國的盛世華章。回顧歷史，新員工一方面表示感激先輩的辛勞付出；一方面深感激勵，團隊凝聚力、員工士氣都得到了巨大的提升。回到培訓基地后，大家圍繞下午的主題教育，共同就如何更好地立足崗位為建設偉大祖國做貢獻展開了深入的討論。
7月5日下午，公司人力資源部、安全管理部等部門同志來到訓練基地，為新進大學生講解了公司的基本情況、組織架構、發展戰略、人力資源制度等，并給全體新人上了進入公司的第一堂安全教育課。
內訓課程結束后，新員工們在培訓尾聲奉獻了一場以公司企業文化為主題的團隊展示活動。各團隊精心策劃，在演出中充分展現出了新路橋集團人愛崗敬業、誠實正直、胸懷理想、腳踏實地的精神風貌，體現了 “誠信為本 敬業至上”的核心價值觀，演出中融匯了幾天訓練營中的點點滴滴，讓每個新路橋集團人有同感，有共鳴，有欣慰，有感動。最終一隊以相聲情景劇《我是路橋人》贏得了在場評委的一致好評，榮獲最佳表演團隊；二隊以培訓中累計積分最多奪得優秀團隊的稱號。
人才培養之路，路漫漫其修遠兮，入職培訓完成后，新員工即將奔赴各自工作崗位，從實際工作中學習工作技能、積累專業經驗。未來，各級人力資源部門還將進一步加強人才培養培訓力度，全速推進新人成長。
