4月26日下午，省委組織部干部教育處處長、安徽組織干部學院院長王林武率省委組織部督查組，來集團公司實地督查習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學習培訓落實情況。集團公司總經理、黨委副書記劉家靜，黨委副書記牛曙東，黨委委員、紀委書記宋志華及有關部門負責人參加督查座談。
會上，劉家靜介紹了集團基本概況及改革發展情況，并圍繞學習培訓總體安排、主要做法、任務完成情況、主要成效、存在問題、下步考慮和意見建議等方面，就建工集團關于習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學習培訓情況作了匯報。黨的十九大勝利召開以來，集團公司黨委持續將學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不斷引向深入，保證黨的十九大精神在安徽建工落實落地。集團黨委分別組織召開8次專題會議，對學習十九大精神進行研討，對宣貫工作進行部署，并及時組織了兩期專題培訓班，培訓范圍涵蓋集團全體中層、后備干部、統戰人士代表、組織人事部門負責人等。所屬各單位黨組織按照分級負責原則，采取中心組理論學習、集中培訓、黨支部和黨小組日常學習、網絡在線學習等多種形式，分層分批對各級管理人員、基層黨支部書記、工程項目負責人及全體黨員進行輪訓。學習培訓工作已取得階段性成效，企業政治生態持續優化，廣大黨員干部干事創業的熱情持續高漲。
牛曙東、宋志華就集團公司持續開展“五大”、“五個一”活動以及抓好日常理論學習、加強黨的政治建設、圍繞中心抓黨建促發展等做法和體會作了發言。集團黨工部主任徐文聯就集團系統日常黨員干部教育培訓工作開展情況做了匯報。
在聽取與會人員交流發言后，王林武指出，建工集團黨委及所屬各級黨組織在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神上政治站位高、重視程度高，領導干部帶頭學、結合實際系統學，堅持問題導向，精心組織培訓，創新學習載體，整體效果較好。下階段，還需總結經驗，持續提高，針對集團業務和人員較為分散的特點，進一步抓好“關鍵少數”和“絕大多數”，以靈活有效形式在學懂弄通做實上下功夫，將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不斷推向深入。
會后，督查組還對集團學習培訓工作有關臺賬資料進行了專項檢查。
