為貫徹落實集團黨委組織人事工作會議要求，9月24日上午，公司在安建大廈9樓視頻會議室召開年輕干部下基層任職鍛煉專題宣貫會，公司黨委副書記、工會主席干戈主持會議并講話，所屬各單位黨組織書記及黨委組織部門負責人參加會議。
會議詳細傳達學習了《關于鼓勵年輕干部到基層一線鍛煉的意見》和《關于選拔優秀年輕干部到基層一線任職鍛煉的通知》文件精神，并結合集團組織人事工作會議重點內容對相關工作提出具體安排部署。
干戈指出，集團近年來持續著力搭建青年實踐成才平臺，引導年輕干部應當去更大、更適合、更能提升自己的舞臺進行鍛煉，給個人成長“加油補課”，為基層工作賦能增效。此次選拔也是明確要大力倡導注重基層和實踐為導向的重要舉措，公司上下要旗幟鮮明講政治，選拔一批政治過硬、素質過硬、本領過硬的優秀年輕干部隊伍。
干戈強調，一要堅持政治引領，深刻領悟集團這一重大決策部署，自覺用習近平總書記關于黨的建設的重要思想凝心鑄魂、推動工作。二要強化引導動員，積極宣傳上級單位相關政策要求，深刻理解下基層是培養鍛煉自身能力，打造精干高效干部隊伍的有效途徑，有利于深入了解基層單位實際情況，加強與基層單位的聯系，提升基層一線工作的本領。三要嚴格督促落實，結合此次工作要求，認真研究文件精神，對照執行。涉及到具體內容的要深入分析，提前規劃部署，對在推薦過程中遇到的新問題，要及時溝通及時交流，集體協商共同完善，確保選拔工作部署到位、責任到位、落實到位，以管理創新為實現企業高質量發展提質提效。
